KMO Legal begeleidt u bij het samenwerken met zelfstandigen.
Wij bieden onder andere de volgende concrete diensten aan:
Wij bieden onder andere de volgende concrete diensten aan:
UW MANAGER
|
Een managementovereenkomst is een absolute must indien uw onderneming samenwerkt met een zelfstandige die managementtaken uitvoert.
Deze overeenkomst bepaalt namelijk duidelijk de verschillende taken en verantwoordelijkheden van de manager, maar ook de vergoedingswijze, de frequentie van de dienstverlening en de eventuele bijzondere uitvoeringsmodaliteiten. Op die manier wordt de overeenkomst - en in het verlengde daarvan de effectieve samenwerking - ook afgetoetst aan de huidige wetgeving en actuele rechtspraak inzake schijnzelfstandigheid en inzake onrechtmatige bedingen tussen ondernemingen. KMO Legal maakt op die manier samen met u een toekomstgerichte overeenkomst op die aangepast is aan de afspraken met de manager en de verhouding tussen de partijen. |
|
UW ZELFSTANDIGE MEDEWERKER
Indien u structureel samenwerkt met zelfstandigen, zal u ook hier best een overeenkomst voorzien die de modaliteiten van de samenwerking bepaalt, samen met de rechten en plichten van de betrokken partijen. Er moet immers worden vastgesteld om welke reden de partijen samenwerken, wat het voorwerp is van de samenwerking, welke taken en verantwoordelijkheden de medewerker heeft en hoe deze zal worden vergoed.
Indien deze afspraken niet schriftelijk worden vastgelegd, zal dit leiden tot onzekerheid in hoofde van beide partijen wat de samenwerking uiteraard niet ten goede komt.
KMO Legal doet dan ook graag het nodige een overeenkomst op te maken die al deze elementen bevat en specifieke aandacht heeft voor de beëindigingsmodaliteiten en de huidige regelgeving inzake schijnzelfstandigheid, opdat u als opdrachtgever zo goed als mogelijk beschermd bent.
Indien deze afspraken niet schriftelijk worden vastgelegd, zal dit leiden tot onzekerheid in hoofde van beide partijen wat de samenwerking uiteraard niet ten goede komt.
KMO Legal doet dan ook graag het nodige een overeenkomst op te maken die al deze elementen bevat en specifieke aandacht heeft voor de beëindigingsmodaliteiten en de huidige regelgeving inzake schijnzelfstandigheid, opdat u als opdrachtgever zo goed als mogelijk beschermd bent.
UW HANDELSAGENT
|
De handelsagentuur is een wettelijk geregelde overeenkomst met een specifiek toepassingsgebied. Van zodra u onder dit toepassingsgebied valt, zal u de betrokken dwingende bepalingen moeten naleven.
Deze bepalingen worden dan ook best vastgelegd in een handelsagentuurovereenkomst. Deze overeenkomst omschrijft dan ook het voorwerp en het grondgebied van de handelsagent, de wederzijdse verplichtingen, de bijhorende uitvoeringsmodaliteiten en de prijs- en facturatieafspraken. Verder wordt er best bijzondere aandacht gegeven aan de bepalingen inzake de vergoeding en meer specifiek decommissieregeling van de handelsagent in het licht van de geldende dwingende wettelijke bepalingen. |
KMO Legal staat u graag bij bij de opmaak van deze overeenkomst zodat deze kan geoptimaliseerd worden met specifieke beëindigingsmodaliteiten, met specifieke aandacht voor de bepalingen met betrekking tot de opzeggings- en uitwinningsvergoeding en de berekeningswijze hiervan.
GOEDE AFSPRAKEN, GOEDE VRIENDEN
Ook voorafgaand aan de samenwerking, worden vaak reeds afspraken gemaakt. Zo kan er een geheimhoudingsovereenkomst worden ondertekend, of kan er een intentieovereenkomst tot samenwerking worden gesloten. In beide situaties kan u beroep doen op KMO Legal als uw juridische partner bij het opstellen of nakijken van deze overeenkomsten in het licht van de concrete situatie en de vooropgestelde modaliteiten van de samenwerking.
Ook tijdens de samenwerking kan er naast de samenwerkingsovereenkomst op zich nood zijn aan bijkomende afspraken. Wij denken hierbij bijvoorbeeld aan afspraken en richtlijnen inzake de terbeschikkinggestelde laptop, smartphone of bedrijfswagen.
De policy's die in die zin ten aanzien van uw werknemers gebruikt worden, kunnen uiteraard niet zomaar worden overgenomen voor de zelfstandigen waarmee u samenwerkt gelet op het gebrek aan gezag tussen de partijen. KMO Legal zorgt er dan ook graag voor dat u over afzonderlijke instrumenten beschikt voor uw zelfstandige medewerkers opdat deze tevens gebonden zijn aan de richtlijnen aangaande het gebruik van de terbeschikkinggestelde materialen, zonder dat er een duidelijke gezagsverhouding wordt gecreëerd.
Ook tijdens de samenwerking kan er naast de samenwerkingsovereenkomst op zich nood zijn aan bijkomende afspraken. Wij denken hierbij bijvoorbeeld aan afspraken en richtlijnen inzake de terbeschikkinggestelde laptop, smartphone of bedrijfswagen.
De policy's die in die zin ten aanzien van uw werknemers gebruikt worden, kunnen uiteraard niet zomaar worden overgenomen voor de zelfstandigen waarmee u samenwerkt gelet op het gebrek aan gezag tussen de partijen. KMO Legal zorgt er dan ook graag voor dat u over afzonderlijke instrumenten beschikt voor uw zelfstandige medewerkers opdat deze tevens gebonden zijn aan de richtlijnen aangaande het gebruik van de terbeschikkinggestelde materialen, zonder dat er een duidelijke gezagsverhouding wordt gecreëerd.